Autore

Patrizio Ferrari
Laurea in Psicologia Clinico-dinamica all’Università degli Studi di Padova e Psicologo iscritto all’Albo della Lombardia. È Communication Consultant in Wise Growth, dove collabora alle strategie di comunicazione e alla gestione dei social media e della rivista online Diversity Management. Partecipa attivamente alla progettazione e alla gestione di percorsi formativi sulle tematiche DEI, orientandosi principalmente sugli ambiti del linguaggio inclusivo e della comunicazione efficace e del ruolo maschile all’interno dei contesti organizzativi.
Post correlati
Ripensare il maschile: privilegi, limiti e miti da sfatare
1 giorno fa
Tre norme per un’azienda più equa, consapevole e sostenibile
2 settimane fa
di Monica Eula
Genitorialità tortuose: l’importanza di spazi di dialogo sicuri
3 settimane fa
Accessibilità e “lingua facile”: come abbattere le barriere linguistiche
1 mese fa
“Donne che pensano troppo”: la ruminazione come fenomeno sociale o di genere?
2 mesi fa
Comunicazione cross-culturale: l’importanza di creare ponti
3 mesi fa
di Ilenia Bua
Scrivi un commento X
Questo sito usa Akismet per ridurre lo spam. Scopri come i tuoi dati vengono elaborati.